Acompañaran a Luis Miguel Gutiérrez en la dirección del sindicato UGT en la provincia de Granada: Como Secretaria de Organización y Administración, Dolores Fernández López, como Secretaria de Empleo y Política Sindical, Institucional y Sociedad, Encarna Vargas Puga, como Secretaria de Igualdad, Juventud y Formación: Elisenda Sánchez Ramírez, y como Secretario de Negociación Colectiva, Medio Ambiente y Salud Laboral: Juan Rivas González. En el acto de clausura del Congreso, además del reelegido Secretario General de UGT Granada, ha intervenido Oskar Martín, Secretario General de UGT Andalucía

En su intervención tras la reelección, ha agradecido la confianza depositada por los delegados y delegadas, comprometiéndose a "seguir en la pelea por los derechos de los trabajadores y trabajadoras de Granada". Gutiérrez ha hecho un llamado a la conciencia ciudadana, especialmente a la clase obrera, ante la "ola reaccionaria que sufrimos, que pone en peligro los derechos sociales y laborales ya conquistados". Ha advertido que "no podemos bajar la guardia si no queremos volver a tiempos oscuros".

El secretario general de UGT ha manifestado su intención de "continuar con la modernización del sindicato, apostando por la transparencia y la lealtad a sus principios, con diálogo, y en pro de los intereses de la clase trabajadora granadina". En este sentido, Gutiérrez ha destacado que "UGT ha vuelto a recuperar su lugar como primer sindicato de la provincia, habiendo ganado las elecciones sindicales en 2024, lo que permite estar en todas las mesas de negociación". Ha recordado que "cuando se firma un convenio, se hace para todos los trabajadores, afiliados y no afiliados", pero ha enfatizado que "los que sostienen al sindicato son los afiliados con su cuota, porque luego el convenio se aplica indistintamente a todos los trabajadores". Ha subrayado la independencia económica del sindicato, afirmando que "más del 90% de nuestros ingresos viene de las afiliaciones, no vivimos de subvenciones". Además, ha puesto en valor el trabajo de la organización: "Nuestro trabajo en las mesas de negociación, el gabinete jurídico, la mediación en los Serclas, negociar los obligatorios planes de igualdad, suponen horas de trabajo, que está costeando nuestra afiliación, los verdaderos solidarios, y de ello se beneficia toda la clase trabajadora granadina".

Gutiérrez ha señalado que "un reparto justo de la riqueza, con reflejo directo en los salarios, y la promoción de los convenios y la negociación colectiva seguirán siendo los principales ejes vertebradores de la política sindical de UGT en Granada". Ha defendido la importancia del trabajo colectivo y de la unidad de los organismos provinciales del sindicato como pilares fundamentales de la acción sindical: "La UGT necesita unión y acción conjunta. Solo así avanzamos más y conseguimos más".

En este mandato, desde UGT Granada se van a mantener las reivindicaciones provinciales en infraestructuras, en el cambio de modelo productivo y en potenciar el sector industrial. Ha reconocido que "hemos mejorado en Granada, y que se ha aumentado la empleabilidad, la cotización, al igual que lo han hecho otras provincias", pero ha lamentado que "trimestre tras trimestre, cuando se publican los datos de la EPA, seguimos siendo una de las provincias españolas con más paro, cuando no la que más". Por ello, ha demandado "inversiones y planes de políticas activas de empleo específicas para liberarnos de esa brecha territorial".



El recién elegido secretario general de UGT Granada también ha abogado por la "distribución del trabajo que hay, y eso se hace reduciendo la jornada de trabajo". En este sentido, ha destacado la valentía de UGT al pactar con el Gobierno la reducción a 37,5 horas semanales, argumentando que "con mayor tiempo libre habrá más consumo y eso retroalimenta la cadena de producción y el beneficio empresarial y económico". El objetivo final de UGT es "el de la jornada laboral de 32 horas a la semana". Gutiérrez ha desestimado los argumentos patronales del pasado: "La patronal ya decía en 1983, cuando se aprobó la jornada de 40 horas que se iban a destruir empresas, que se iba a acabar el mundo; como cuando hemos subido el salario mínimo interprofesional, que esto era inasumible". Sin embargo, ha recalcado que "vemos cómo el empleo sigue creciendo, aumentan las cotizaciones y la economía va bien".

Finalmente, el recién reelegido líder de UGT en Granada ha hecho hincapié en la necesidad de "resolver el problema de la vivienda, que afecta particularmente a la juventud", y se ha comprometido a "promover políticas de protección del medio ambiente, el desarrollo de un modelo turístico sostenible y la promoción de la seguridad y salud en el trabajo".

Por su parte, en su intervención, el Secretario General de UGT Andalucía, Oskar Martín, ha puesto de manifiesto la situación de incertidumbre global y los retos específicos que afronta la provincia de Granada, al tiempo que ha celebrado y reconocido los logros recientes del sindicato provincial, que ha ganado las elecciones sindicales en 2024, y ha marcado la hoja de ruta para los desafíos venideros.

Oskar Martín ha señalado que "estamos viviendo una etapa convulsa en la que se tambalean certezas, con un modelo socioeconómico descontrolado que aumenta las desigualdades y genera conflictos". Ha hecho hincapié en la profunda emergencia climática, destacando que "fenómenos como la DANA demuestran que el cambio climático es una realidad presente, no futura". En este sentido, alertó que "Granada sufre directamente estos impactos con desertificación y estrés hídrico".

El Secretario General de UGT Andalucía también se ha referido a la revolución digital, advirtiendo que la inteligencia artificial y la automatización "plantean riesgos para los derechos laborales si no hay control social y negociación". Ha subrayado además la interconexión entre la sostenibilidad y el empleo, enfatizando que "sin planeta, no hay trabajo", un eslogan que está calando en la organización.

A nivel local, Martín ha reconocido que, a pesar de ser Granada "un centro de inteligencia artificial", la provincia "enfrenta desafíos como el desempleo crónico, la falta de oportunidades para los jóvenes, la desigualdad en el acceso a servicios públicos y la brecha entre la capital y las comarcas". Ha afirmado que la UGT "se compromete a una acción sindical firme y arraigada en el territorio para abordar estos problemas".

En cuanto a los logros recientes, Oskar Martín ha destacado que "gracias al trabajo sindical, hoy en Andalucía hay más empleo estable, menos temporalidad y más cobertura social", señalando que "Granada no es una excepción". Resaltó que se han conseguido "mejoras salariales, blindado las pensiones y sostenido el diálogo social".

No obstante, el líder sindical no ha ocultado los retos pendientes: "miles de personas siguen en precariedad, por lo que es crucial fortalecer la negociación colectiva y luchar por una justa redistribución de la riqueza". Una de las principales reivindicaciones, según Martín, es la reducción de la jornada laboral a 32 horas en cuatro días, una "bandera irrenunciable para repartir el trabajo y la vida". Y ha reiterado la firme posición de UGT contra "los discursos de odio de la extrema derecha y la criminalización de las personas migrantes".

De cara al futuro, el ugetista señala que la UGT en Granada "aspira a una provincia con empleo digno, salarios justos, servicios públicos de calidad, vivienda asequible y oportunidades para todos". Y ha reafirmado el compromiso del sindicato, destacando que "nada se consigue sin pelearlo", y haciendo un fuerte llamado a la unidad y la movilización de sus delegados y delegadas para seguir defendiendo los derechos de la clase trabajadora.

Y ha concluido dando su apoyo a Luis Miguel Gutiérrez y a la nueva Comisión Ejecutiva Provincial de UGT Granada, deseándoles muchos éxitos en este nuevo mandato.